الادارة والقيادة وتطوير الذات

‏التفاوض الاستراتيجي وإدارة النزاعات ومهارات التأثير‏ ‏التفاوض الاستراتيجي وإدارة النزاعات ومهارات التأثير‏ حول الدورة: يعد تطوير وتعزيز قدرتنا على التفاوض بإبداع وإدارة الصراع بشكل أكثر فعالية من بين المهارات الأكثر قيمة التي يمكننا اكتسابها لتحسين أدائنا في مكان العمل والنهوض بحياتنا المهنية وتطورنا الشخصي. لا يمكننا تطوير هذه المهارات من التفاوض على صفقات واتفاقيات تجارية […]

المهارات الإدارية الرئيسية للمدراء والمشرفين الجدد المهارات الإدارية الرئيسية للمدراء والمشرفين الجدد حول الدورة: في بيئة العمل اليوم المعقدة، يتطلب من المشرفين والمدراء الجدد مهارات وأساليب جديدة لإنجاز مهامهم، ويجب عليهم تعلم كيفية القيادة والتحفيز وإنجاز المهام بكفاءة وفعالية من خلال الآخرين.من خلال حضورك لهذه الدورة، ستتعلم مهارة القيادة باستخدام نموذج القيادة الظرفية، بالإضافة إلى

إعداد المدير التنفيذي إعداد المدير التنفيذي حول الدورة: المدير التنفيذي هو المدير الأعلى أو التنفيذي للمنظمة، للشركة أو المؤسسة، ويقوم بالتخطيط والتنظيم والتنسيق والمراقبة لكل ما يتعلق بالإدارة الداخلية للشركة، فهو يشارك في تحديد سياستها ويشرف ويدير كل ما له علاقة بالعمل، كما يعمل على مراجعة التقارير التي ترد إلى قسم الإدارة ويشرف على عملية

المدير المحترف المعتمد … 10 أيام المدير المحترف المعتمد … 10 أيام حول الدورة: تتسم هذه الدورة التدريبية المعتمدة بالقدرة على تطوير وتعزيز المهارات الإدارية العامة والأساسية للمشاركين. ومع العديد من التحديات التي تواجه وظيفة الإدارة، سيكتسب المشاركون في هذه الدورة المعرفة القيمة والمهارات والقدرات التي تعتبر أساسية للقيادة والإدارة في سوق العمل العالمي. سيتعرف

‏المهارات الإدارية والفنية للتعامل مع ضغوط العمل ‏المهارات الإدارية والفنية للتعامل مع ضغوط العمل حول الدورة: تم تصميم هذه الدورة لتمكين المشاركين من جدارة وكفاءات التميز في السيطرة على ضغوط العمل ومعالجة الإجهاد وتعزيز اللياقة الذهنية ومضاعفة الأداء ، والحد من الإجهاد ، وأداره مهام متعددة بكل سهوله، وتحليل المشكلات واتخاذ القرارات بكفاءة وفاعلية. تهدف

إعداد مدير تطوير الأعمال إعداد مدير تطوير الأعمال حول الدورة: برنامج تدريبي متخصص في تطوير الاعمال يهدف الى زيادة المعرفة المتخصصة في مجال تطوير الاعمال لدى المشاركين واكسابهم مهارات تطوير الاعمال والتعرف على أدوار ومسئوليات مدير تطوير الأعمال وتمكينهم من وضع خطة تطوير الاعمال ومتابعة تنفيذها.يرتكز تطوير الاعمال علي تقييم العمل وتحقيق اقصي إنجازات من

تنمية المهارات الإدارية والإشرافية تنمية المهارات الإدارية والإشرافية حول الدورة: يقدم مركز يوروماكس دورة تنمية المهارات الاشرافية والادارية المتقدمة وذلك إلى كل من يرغب في الخضوع إلى دورة مكثفة في فنون الإدارة والإشراف والتي تؤهله لشغل أكبر المناصب الإدارية لاحقاً في الشركات المتطورة والحديثة.الإشراف والإدارة هما الجزأين الأهم ضمن الهيكل التنظيمي الخاص بالشركات الكبيرة والذي

معايير التميز الأوروبي “EFQM” معايير التميز الأوروبي “EFQM” حول الدورة: معايير التميز الأوروبي (EFQM) تمثل إطارًا متقدمًا يساعد الأفراد والمؤسسات على تحسين أدائهم وتحقيق التفوق المستدام. هذه المعايير تعد من الأدوات الأساسية التي تساهم في تطوير نظم الجودة والابتكار داخل المؤسسات.. مما يسهم في تعزيز الكفاءة وزيادة القدرة التنافسية على المستوى المحلي والدولي ..تستهدف الدورة

التحكم فى الضغوط والوقت وترتيب الاولويات التحكم فى الضغوط والوقت وترتيب الاولويات حول الدورة: تهدف الدورة التدريبية وبشكلٍ عام إلى تمكين المشاركين من تبني أساليب وإستراتيجيات وطرق منظمة في استثمار وجدولة أوقاتهم وأولوياتهم ,بما يساعدهم على التعامل مع كافة الضغوط التي يواجهونها أثناء قيامهم بأعمالهم، الأمر الذي يمكنهم من تفعيل قدراتهم على التعامل مع متطلبات

مهارات التخطيط الاستراتيجي ووضع الأهداف ورسم السياسات ( متقدم ) مهارات التخطيط الاستراتيجي ووضع الأهداف ورسم السياسات ( متقدم ) حول الدورة: لم يعد التخطيط الاستراتيجي عملية اختيارية للمؤسسات والأفراد في هذا العصر الذي يعتمد على قواعد البيانات والرؤى الاستشرافية في صناعة النجاح. فقد تصاعدت أهمية التخطيط الاستراتيجي مؤخرًا لما يمثله من عملية شاملة تضع