
المهارات الاشرافية والقيادية للادارة الوسطى
الرمز | مواعيد الانعقاد | أماكن الانعقاد ورسوم الدورة | التسجيل والحجز | ||||||
| التسجيل والحجز | ||||||||
| التسجيل والحجز | ||||||||
|
التسجيل والحجز | ||||||||
| التسجيل والحجز | ||||||||
| التسجيل والحجز | ||||||||
| التسجيل والحجز |
التدريب عن بعد .. باعتماد دولي ..
المشاركة للفرد 1450 يورو
- المطلوب .. تحديد الدورة ..
عدد المشاركين .. موعد التنفيذ
التعاقد الجماعي … حسم 20% للمشارك
بأي مجموعة من خمسة وأكثر
اماكن اخرى لانعقاد الدورة :
كوالالمبور .. اسطنبول .. دبي .. القاهرة .. الرياض .. جدة .. ابو ظبي .. الدوحة .. مسقط .. شرم الشيخ .. الكويت .. طرابلس .. عمان .. دمشق .. تونس .. الدار البيضاء .. لندن .. باريس .. برشلونة .. امستردام .. بروكسل
المهارات الاشرافية والقيادية للادارة الوسطى
حول الدورة:
الإدارة الوسطى هي القلب النابض في أي منظمة حيث تُعد حلقة الوصل بين الاستراتيجيات العليا والتنفيذ اليومي على أرض الواقع لأن قدرتها على قيادة الفرق وتوجيه الجهود نحو تحقيق الأهداف المؤسسية تلعب دورًا حاسمًا في رفع كفاءة الأداء العام .. دورة (المهارات الإشرافية والقيادية للإدارة الوسطى) تمثل فرصة مثالية للارتقاء بمهارات القادة في هذه الفئة وتعزيز تأثيرهم الإيجابي على بيئات العمل ..
تركز الدورة على تطوير القدرات القيادية التي يحتاجها مشرفو الإدارة الوسطى.. بدءًا من فهم أدوارهم الحيوية ووصولًا إلى تحسين مهاراتهم في التخطيط الاستراتيجي وإدارة الوقت وحل المشكلات كما تتيح لهم الفرصة لاكتساب أدوات فعّالة للتواصل مع الفرق و تحفيز الموظفين والتعامل مع التحديات اليومية بروح قيادية قادرة على اتخاذ القرارات الصائبة ..
تمثل هذه الدورة استثمارًا في تحسين الأداء المؤسسي حيث تمكّن المشاركين من تنفيذ استراتيجيات القيادة الإشرافية بفعالية مما ينعكس على تحسين الإنتاجية وتقليل التحديات المرتبطة بإدارة الموارد البشرية .. كما تُسهم في تعزيز الانسجام بين الأهداف التنظيمية وأداء الفرق مما يُعد ركيزة أساسية لتحقيق النجاح المؤسسي ..
بالنسبة للأفراد تقدم الدورة فرصة للنمو المهني من خلال تطوير كفاءاتهم الإشرافية مما يعزز جاهزيتهم لتولي مناصب قيادية أكبر أما المؤسسات فتستفيد من وجود قادة قادرين على تنفيذ التوجيهات الاستراتيجية بمرونة وابتكار مما يدعم ثقافة الإنجاز ويساهم في تحقيق الاستدامة التنظيمية ..
هذه الدورة ليست مجرد تدريب تقني بل إنها منصة لتطوير المهارات الحاسمة التي تصنع قادة حقيقيين قادرين على إدارة التغيير وبناء فرق عمل متماسكة وقيادة المؤسسات نحو تحقيق التفوق في بيئة الأعمال المعاصرة ..
انضم الآن إلى دورتنا التدريبية المعتمدة رسميًا ودوليًا .. المصممة خصيصًا لتزويدك بالمعرفة والمهارات العملية التي تحتاجها للتميز في مجالك .. تتميز الدورة بمنهج حديث ومتطور يشرف عليه خبراء معتمدون مما يضمن لك الاستفادة من أحدث التقنيات والأساليب العالمية.. احصل على شهادة معتمدة تفتح أمامك آفاقًا جديدة في سوق العمل وتدعم مسيرتك المهنية بامتياز ..
اغتنم الفرصة الآن وكن جزءًا من هذا التحول القيادي المؤثر ..
اهداف الدورة :
سيتمكن المشاركون في نهاية الدورة من :
- تزويد المشاركين بالمعارف والخبرات، وإكسابهم المهارات التي تمكنهم من فهم العملية الإدارية بجوانبها وأبعادها المختلفة وممارستها ( تخطيطا، تنظيما، رقابة، تحفيزا … الخ) بكفاءة وفاعلية.
- مراجعة دور المدير أو المشرف في مستوي الادارة الوسطي للمنظمة وتعريف الادارة الوسطي.
- استعراض دور مدير المجموعة في رفع كفاءة فريق العمل كوحده متكاملة وكذلك مساعدة الافراد علي الاندماج في المجموعة.
- تفهم معني كلمة التمكين ودور المدير وكذلك المنظمة في اتاحة الفرصة للعاملين للوصول بمستوي ادائهم الي المستوي المطلوب.
- تقديم مجموعة من الأدوات أو النماذج لمساعدة المدير علي تفهم احتياجات العاملين ورغباتهم من حيث التشجيع ورفع الكفاءة .
- استعراض مجموعة من المهارات الأساسية مثل التوجيه والتطوير والتفويض وتوزيع العمل من خلال فرق متكاملة ومتوازنة .
- استعراض الأساليب المختلفة المطبقة علي مستوي المنظمات بشكل عام لرفع مستوي التحفيز لدي العاملين وكيفية قياس آثار هذه الأنشطة .
- القيام بمجموعة من التدريبات والالعاب للتعرف علي امكانيات الحاضرين للتعامل مع هذه المهارات.
الفئة المستهدفة :
- مديرو الإدارات والأقسام أصحاب التأثير علي مجموعة من العاملين في وحداتهم.
- المديرون ورؤساء فرق العمل الذين يرغبون في رفع مستوي أداء الموظفين لديهم
- العاملون المتميزين الذين يتم إعدادهم كصف ثاني لتولي مسئوليات ووظائف اشرافيه او ادارية
- العاملون المتميزين الذين يتم إعدادهم كصف ثاني لتولي مسئوليات ووظائف اشرافيه او ادارية
المحاور العلمية للدورة :
- العملية الإدارية – المفهوم و الأهمية.
- التخطيط: أنواعه، مستوياته، آلياته، خطواته.
- مهارات الإدارة الأساسية ودور المدير.
- التفكير الإبداعي في حل المشكلات واتخاذ القرارات.
- بناء فرق العمل وتنمية روح العمل الجماعي.
- إدارة الوقت، التعامل مع الضغوط.
- مهارات العرض والتقديم.
- إدارة الاجتماعات.
- مهارات إجراء المقابلات لأغراض التعيين.
- تقييم أداء العاملين.
- الإدارة اليابانية: ابرز سماتها وخصائصها.
- استخدام الحاسوب في العمليات الإدارية.
- تصنيف النوعيات المختلفة من الموظفين.
- التحفيز والتشجيع للعاملين.
- مهارات التمكين واساليب التطبيق.
- ممارسات ومهارات التوجيه والتطوير.
- مهارات التفويض في الادارة الوسطى.
- حالات دراسية علي التفويض ومدي الأثر المتوقع له من الموظفين.
- تقديم ملخص علي محتويات البرنامج ومجرياته علي مدي الأيام السابقة.
- حالات وورش عملية وتطبيقية.
- تقييم وختام البرنامج التدريبي.
منهجية التدريب لدى يورو ماكس :
تقدم أعمالنا التدريبية بطريقة احترافية وجذابة .. تتخللها معلومات اعتراضية لتجديد الانتباه طوال فترة التدريب … ونهدف من هذه الوسيلة الى متدرب يستمع ويتفاعل … بالاضافة الى تطبيقات عملية تستهدف المهارات والمعارف المباشرة المطلوب تحقيقها .. وتقدم للمتدربين بأكثر من طريقة منها .. تمارين وتطبيقات عملية ..استقصاءات واسئلة .. وقد تم اعتماد استراتيجية تدريبية تقوم على أساس المزاوجة ما بين النظري والمهني وما بين المحلي والعالمي .
ماذا يحصل المشارك من الدورة ؟
يحصل كل مشارك على شهادة تدريب معتمدة دوليا من مركز يورو ماكس للتدريب و الاستشارات … الحائز على شهادة الايزو في الجودة رقم 2015/900 من شركة يوكاس العالمية الانكليزية .. ويحصل على حقيبة تدريب متضمنة المادة العلمية بواسطة فلاشة الكترونية … بالاضافة الى تدريب ممتع ومفيد ينعكس ايجابيا وتطورا على الافراد والمؤسسة
ملاحظة :
بامكاننا تنفيذ الدورة التدريبية بأي مكان من المدن المشار اليها بهذه الدورة .. وبالموعد المناسب والمطلوب للمتدربين .. وذلك من خلال التنسيق المشترك مع ادارة التدريب لدى المركز .. ويتم تنفيذ التدريب باسلوب مميز وفق أفضل معايير الجودة بحيث نلبي كافة المتطلبات والاحتياجات التدريبية .
الاعتمادات الدولية
حصل مركز يورو ماكس للتدريب والاستشارات على اعتمادات دولية ورسمية ذات أعلى وأفضل المستويات العالمية علمياً وفنياً التي تعكس مستوى الآداء المتميز في أعمالنا التدريبية .. بحيث تحقق ما يطمح إليه كل مشارك بالحصول على أفضل الشهادات ذات المعايير العلمية والفنية المعتمدة رسميا .






